Сценарий стратсессии и редполитика для «Солара»

«Солар» — это архитектор комплексной кибербезопасности. Компания создает технологии в сфере ИБ, помогает бороться с хакерами и проверять код на уязвимости. У «Солара» есть Телеграм-канал о кибербезопасности — в нем рассказывают, как защитить бизнес от атак, дают практические советы, делятся статистикой и исследованиями.

Производством контента для Телеграм-канала занимается два отдела. SMM (Social Media Marketing) отвечает за темы, креативную рамку, качество текстов и визуал. PMM (Product Marketing Management) следят, чтобы в постах правильно передавались характеристики продуктов, не было искажений и фактических ошибок.

Клиент пришел с задачами — подготовить сценарий для стратегической сессии двух отделов и обновить редакционную политику для внешних подрядчиков. Наша команда провела исследование, продумала структуру и написала новую редполитику. А параллельно — подготовила материалы для стратсессии.

Погрузились в запрос клиента

Продуктовые маркетологи «Солара» очень вовлечены в создание постов, поэтому у клиента возникла идея организовать стратегическую сессию по процессам. Ее задача — найти точки роста во взаимодействии двух отделов:
  • рассказать, как ставить задачи SMM-специалистам,
  • объяснить, на что обращать внимание во время правок,
  • обсудить сложности во взаимодействии,
  • попрактиковаться в том, чтобы оставлять комментарии по новым правилам.

Все общение мы вели с SMM-специалистами «Солара» — именно они инициировали это мероприятие. После первичного созвона мы поняли, что для начала нужно разобраться в болевых точках: понять, какие потребности есть у каждой стороны, какая цель у стратсессии и какой результат мы хотим получить по итогу. Проводить встречу с каждым из 20 PMM было проблематично, поэтому решили сделать опрос в Яндекс-форме и запустить его по сотрудникам отдела.
Сотрудники проходили опрос анонимно — чтобы можно было поделиться любыми насущными проблемами
Мы собрали ответы на самые важные вопросы:
  1. Как думаете, почему возникают ситуации, когда пост нужно переписать полностью?
  2. Что сейчас не нравится в работе SMM?
  3. В какой форме вам удобнее давать обратную связь по текстам?

Затем проанализировали результаты и передали выводы клиенту.

Написали сценарий для мероприятия

Мы проанализировали опрос от PMM, провели созвон с SMM и выделили ключевые тезисы для стратсессии. Глобальная цель этого мероприятия — разграничить зоны ответственности двух отделов, помочь им наладить процесс согласования постов, ускорить работу и выход публикаций. Чтобы это сделать, нужно перечислить все проблемные места и предложить решения для каждого из них.

Например, маркетолог не оставляет комментарии в документе, а переписывает пост сам → показываем примеры хороших правок и объясняем, что такая обратная связь помогает автору развиваться.

Или маркетолог привлекает к согласованию эксперта, и в документе появляются противоречивые комменты → рассказываем, что обратная связь должна быть однозначной, иначе грамотно отработать правки не получится.

На основе таких проблем мы продумали и согласовали структуру сценария из семи блоков:
1. Зачем нужны соцсети
2. Какие проблемы есть сейчас
3. Ошибки со стороны PMM
4. Ошибки со стороны SMM
5. Как оставлять правки: краткий алгоритм
6. Как работать с обратной связью, если вы подключили эксперта
7. Практический мастер-класс

По этой структуре написали текст сценария. Дополнили примерами из практики «Солара», советами из наших обучающих курсов, собственным редакторским опытом.
Всю работу согласовывали поэтапно — концепцию, структуру, финальный текст

Задизайнили презентацию

Ключевые тезисы из сценария вынесли в презентацию, оформили ее в корпоративном стиле клиента. Использовали фишки «Сделаем» — например, наши баблы для заголовков. На текст и дизайн презентации из 31 слайда ушел один рабочий день.

Вот что получилось в итоге:

Собрали обратную связь после мероприятия

Клиент изучил наши материалы и провел внутреннюю стратсессию по сценарию. Само мероприятие прошло 26 июня в офисе «Солара» в Москве. В нем участвовало около 30 человек — продуктовые маркетологи, СММ-щики, PR- и HR-специалисты. По итогу мы помогли отделам SMM и PMM разграничить зоны ответственности и наладить рабочие процессы.

Написали редакционную политику для соцсетей

Сфера ИБ сложная, а контент на площадках должен быть легким и креативным. У компании уже была коммуникационная политика. Со временем появилась потребность обновить правила и составить подробное руководство по работе с текстами в соцсетях — чтобы посты раскрывали ценности бренда и были написаны в одном стиле.

Мы предложили клиенту сделать документ, в котором будут отражены зоны ответственности трех сторон: авторов постов из агентства, SMM-специалистов «Солара» и продуктовых маркетологов. По итогу получился полноценный гайд для новых авторов и специалистов, которые согласовывают тексты.

Вот как строилась работа.

→ Подготовили первичную структуру. Созвонились с клиентом, задали вопросы и доработали «каркас» с учетом правок.

→ Собрали дополнительную фактуру. Нашли удачные и неудачные примеры постов, выявили проблемные места в работе над текстами. Исходя из этого думали, какие правила можно ввести.

Финальная структура редполитики получилась вот такая:
→ Написали текст. Взяли за основу фактуру из старой редполитики, дополнили ее примерами и информацией со стратегической сессии. Текст аккуратно оформили в Word, сопроводили все пояснения скриншотами и полезными ссылками. Финальный текст вычитал корректор. Теперь новые авторы смогут быстро погрузиться в проект и понять, как писать посты, чтобы попадать в ToV компании.

В карусели можно посмотреть несколько идей по оформлению редполитики.

Результаты

  • Провели опрос 20 продуктовых маркетологов
  • Подготовили сценарий для стратсессии
  • Собрали презентацию на 31 слайд за один день
  • Написали редакционную политику для соцсетей

Отзыв

  • Мария Качура
    SMM-редактор в «Соларе»
    Попросили ребят помочь нам с обновлением редполитики для соцсетей «Солара»: мы писали её, когда только запускались, спустя год многое прояснилось, и это нужно было зафиксировать.

    Работать со «Сделаем» очень комфортно — они погружаются в суть задачи, никогда не срывают сроки, быстро вносят правки. В итоге получился удобный инструмент, которым мы пользуемся каждый день.
  • Татьяна Майорова
    Head of Content в «Соларе»
    Мы обратились к «Сделаем» за сценарием стратсессии — хотели обсудить болевые точки во взаимодействии между SMM и PMM. Яна и Таня окутали нас заботой, расспросили обо всех проблемах в процессах и предложили решения.

    Сроки поджимали, но девочки собрали сценарий и презентацию буквально за два дня. Мы внесли финальные штрихи и провели сессию. По итогам «Сделаем» собрали памятку с основными инсайтами.
команда
проекта
Таня Артемова
главред
Катя Павлова
автор
Катя Яхонтова
дизайнер
Яна Мичурина
редактор
Светлана Хиль
корректор
Эксперт по продукту
Наталия Соловьева
Давайте обсудим ваши задачи по контенту
Погрузимся в вашу задачу, подберем оптимальный формат работы и сделаем расчет стоимости. Если не знаете точно, какой контент вам нужен — подумаем вместе.
Давайте обсудим